Авторизация

+7 (495) 788-37-41

info@makonews.ru

При поддержке

В рамках

Партнеры

День 2, 13 апреля

Время 13 апреля, четверг
Второй день Форума МАКО проходит в Партнерстве с кластерами «Высшее профессиональное образование» и «Среднее профессиональное образование»
В рамках программы ММСО 13 апреля приглашаем посетить партнерские дискуссионные секции по направлениям. Члены и Партнёры МАКО имеют возможность спроектировать и запланировать целевые встречи и переговоры
Место Мероприятие
09.30-10.00   Регистрация участников
12.30–13.30 Зал Гастев

Дискуссионная сессия «Модели и практики государственно-частного партнерства в системе среднего профессионального образования»

Подробнее

14.00-15.00 Зал уточняется

Панельная дискуссия «Коммуникативные технологии в корпоративном образовании»

Подробнее

14.30-15.30 Зал Гастев

Семинар «ГЧП в дуальном образовании: управляющий совет»

Подробнее

16.30-17.30 Зал Аристотель

МАСТЕР-КЛАСС «ЭФФЕКТИВНОЕ НАСТАВНИЧЕСТВО»

Подробнее

11:40-13.00* Переговорная Зала Платон

Брифинг Членов Наблюдательного Совета Международного форума молодых энергетиков и промышленников «ФОРСАЖ-2017»

Модератор: Ольга Голышенкова, Президент МАКО

13.00-14.00* Зал МОН

Заседание Наблюдательного совета Международного форума молодых энергетиков и промышленников «Форсаж-2017»

Ключевые тезисы:
• Результаты проведения Детского международного форума «ФОРСАЖ».
• «Форсаж-2017»: Стратегии эффективности России.
• Подготовка к XIX Всемирному фестивалю молодежи и студентов.

! Проведение мероприятия в стадии согласования

16.30-17.30 Зал Аристотель

МАСТЕР-КЛАСС «ЭФФЕКТИВНОЕ НАСТАВНИЧЕСТВО»

А.Д. Равицкий, управляющий партнер, бизнес-тренер тренинговой компании Business Skills

Производственное обучение - это один из видов педагогического искусства, а владеть им должны не профессиональные педагоги с высшим образованием, а простые рабочие и мастера предприятий. Зачастую, они не владеют опытом передачи знаний и навыков. Мастер-класс "Эффективное наставничество" продемонстрирует участникам методы развития педагогических навыков у наставников, их мотивацию на воспитание нового поколения работников.